Comment se préparer à un entretien d'embauche en visio ?

Avec la digitalisation croissante du recrutement, les entretiens en visioconférence sont devenus monnaie courante.

Pour réussir ce format spécifique, il ne suffit pas d’être compétent, il faut aussi maîtriser certains aspects techniques et comportementaux. Voici un guide complet pour bien vous préparer.

1. Maîtriser la technique avant tout

• Testez votre matériel : Assurez-vous que votre ordinateur, webcam, micro fonctionnent parfaitement. Vérifiez que la batterie est pleine et que votre connexion Internet est stable et rapide.

  
  

• Familiarisez-vous avec la plateforme : Que ce soit Zoom, Teams, Google Meet ou Skype, sachez comment rejoindre l’appel, partager votre écran, et utiliser les fonctionnalités nécessaires.

  
  Désactivez les notifications : Mails, SMS, réseaux sociaux doivent être coupés pour éviter toute interruption ou distraction pendant l’entretien.

  
  

• Choisissez un nom d’utilisateur professionnel : Évitez les pseudonymes informels qui pourraient nuire à votre image.

  
  

2. Soigner l’environnement et l’apparence

• Choisissez un lieu calme et lumineux : Privilégiez un endroit sans bruit, avec un fond neutre ou utilisez le mode flou pour éviter les distractions visuelles.

  
  

• Habillez-vous comme pour un entretien en présentiel : Même si vous êtes chez vous, une tenue professionnelle de la tête aux pieds est recommandée pour vous mettre dans de bonnes conditions et faire bonne impression.

  
  

• Positionnez-vous correctement : Asseyez-vous sur une chaise, gardez une posture droite, et placez votre visage bien centré dans le cadre de la caméra.

  
  

3. Préparer le contenu de l’entretien

• Ayez votre CV à portée de main : Vous pouvez vous permettre une « antisèche » discrète, mais évitez de lire vos notes pendant que vous parlez.

  
  

• Préparez vos réponses aux questions courantes : Présentez-vous, expliquez votre motivation, vos compétences, et renseignez-vous bien sur l’entreprise.

  
  

• Organisez des supports à partager : Si vous avez des réalisations, des tableaux, ou des exemples concrets, préparez-les pour un partage d’écran fluide qui valorisera vos compétences.

  
  

4. Pendant l’entretien : rester naturel et professionnel

• Regardez la caméra pour maintenir le contact visuel : Cela crée une connexion plus authentique avec le recruteur.

• Restez calme et confiant : Respirez, prenez le temps de répondre, et soyez vous-même.

• Prenez des notes discrètement : Utilisez un bloc-notes plutôt que le clavier pour ne pas gêner le recruteur avec le bruit.

• Soyez attentif à votre langage non verbal : Souriez, hochez la tête pour montrer votre écoute, évitez de bouger trop ou de regarder ailleurs.

  
  

  5. Après l’entretien : la touche finale

• Envoyez un mail de remerciement : C’est simple, mais cela montre votre professionnalisme et votre intérêt pour le poste.

• Déconnectez-vous proprement : Remerciez le recruteur avant de couper la caméra pour une bonne impression finale.

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